6月最初の月曜日です。
朝から暑かったですね・・・。
さて今日は、
社内月次ミーティング、5月度の振り返りです。
いつもの通り、
各自の振り返り内容と改善項目の確認。
特に先月は、改善内容の進捗が進んでいます。
日常業務において、
弊社独自のプロセスシートを活用していますが、
時間配分の最適化で大きな成果が出てくる事例がありました。
小さな改善、気づいたことを複数名で確認し合い、
実行し検証するPDCAを本当にまじめに
行われていると感じます。
また改善行為がもたらした新たな課題テーマも出てきます。
しかし、
業務を掘り上げている結果の課題に関しては、
次の対応も早く行えると強く感じています。
そして6月のテーマは、
「価値追求」
~私達は、PDCAをお客様と継続的に共有し、
相互利益の拡大を目指します。
このテーマは、
マルダが行う仕事は、
私達だからこそ提供できる価値にこだわることです。
もちろん簡単な事ではありませんから、
考え続け、やり続ける以外に近道などありませんね・・・。
私よりも、
そうして行動してくれるスタッフに感謝です!
朝から暑かったですね・・・。
さて今日は、
社内月次ミーティング、5月度の振り返りです。
いつもの通り、
各自の振り返り内容と改善項目の確認。
特に先月は、改善内容の進捗が進んでいます。
日常業務において、
弊社独自のプロセスシートを活用していますが、
時間配分の最適化で大きな成果が出てくる事例がありました。
小さな改善、気づいたことを複数名で確認し合い、
実行し検証するPDCAを本当にまじめに
行われていると感じます。
また改善行為がもたらした新たな課題テーマも出てきます。
しかし、
業務を掘り上げている結果の課題に関しては、
次の対応も早く行えると強く感じています。
そして6月のテーマは、
「価値追求」
~私達は、PDCAをお客様と継続的に共有し、
相互利益の拡大を目指します。
このテーマは、
マルダが行う仕事は、
私達だからこそ提供できる価値にこだわることです。
もちろん簡単な事ではありませんから、
考え続け、やり続ける以外に近道などありませんね・・・。
私よりも、
そうして行動してくれるスタッフに感謝です!
0コメント